vrijdag 4 september 2024
Yonth, vliegen--Hartelijk vieren 24e verjaardag van COVNA Group
De tijd vliegt en de jaren gaan voorbij. In dit seizoen vol hoop en vitaliteit viert de Covna Group haar 24-jarig bestaan. 24 jaar is een reis vol uitdagingen en kansen; 24 jaar is een epos van glorie en eer.
.PNG)
.PNG)
Op 24-jarige leeftijd hangt de jeugd in de lucht en is de geest hoog! Op de feestlocatie werd de prachtige verjaardagstaart langzaam op het podium geschoven en vierden alle medewerkers dit belangrijke moment samen. Elk lachend gezicht was gevuld met trots en vreugde, en elke blik was vol verlangen naar de toekomst. Dit is niet alleen een taart, maar ook een symbool van de eenheid en het harde werk van de mensen van Covna gedurende 24 jaar.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
Oprichter Mr. Hong Wenya betrad vervolgens het podium en hield een gepassioneerde toespraak. Hij evalueerde de ontwikkeling van de groep in de afgelopen 24 jaar, sprak zijn oprechte dankbaarheid uit aan alle medewerkers voor hun harde werk en keek uit naar de toekomstige ontwikkelingsblauwdruk en bedrijfsmissie van de Covna Group. De toespraak van de heer Hong was gepassioneerd en inspirerend, waardoor we vol vertrouwen en verwachtingen waren voor de toekomst van Covna.
.JPG)
"Met mijn 24 jaar ben ik jong en vol energie." Meneer Hong kijkt met een stevige blik en een goed humeur naar de toekomst. Onder zijn leiding heeft Covna altijd aangedrongen op innovatiegedreven ontwikkeling en het continu verbeteren van de productkwaliteit en serviceniveaus. In de afgelopen 24 jaar is Covna Group uitgegroeid van de eerste "Hongsheng Plumbing Store" tot een bekend merk dat schittert in binnen- en buitenland en meer dan 120 landen bedient. Dit is onlosmakelijk verbonden met de vooruitziende blik en het uitstekende leiderschap van de heer Hong.
.JPG)
.JPG)
Het succes van Covna is onlosmakelijk verbonden met het harde werk van elke medewerker. Talenten komen in grote aantallen naar voren en de basis is eeuwigdurend. De oude medewerkers hebben met hun wijsheid en ervaring een solide basis gelegd voor de ontwikkeling van het bedrijf, en de nieuwe medewerkers hebben met vol enthousiasme en innovatieve geest nieuwe vitaliteit in het bedrijf gebracht. Hier erven generaties Covna-mensen de bedrijfsgeest van "professionaliteit, innovatie en win-win" en werken ze samen om de grootse blauwdruk van Covna te realiseren.
.JPG)
.JPG)
Op deze bijzondere dag willen we een speciaal eerbetoon brengen aan twee medewerkers van "Tienjarige Ziel". Ze hebben hun loyaliteit en liefde voor Covna getoond met hun tien jaar doorzettingsvermogen en toewijding. Zij vormen de ruggengraat van Covna en rolmodellen voor alle medewerkers om van te leren.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
De oprichter, de heer Hong, toonde niet alleen een uitstekende strategische visie en vasthoudendheid, maar injecteerde ook een gestage stroom van innovatiekracht in het bedrijf. Hij gebruikte zichzelf als een licht om de weg vooruit te verlichten. Onder leiding van de heer Hong is Covna niet alleen een platform geworden voor medewerkers om hun dromen te realiseren, maar ook een platformonderneming voor talentincubatie. We zetten ons in om meer ontwikkelingsmogelijkheden voor medewerkers te creëren, zodat elke medewerker zijn sterke punten ten volle kan benutten en meer vaardigheden kan uitoefenen. Covina is vastbesloten om een grote onderneming te worden met een visie om een eeuwenoud fundament op te bouwen. Vanuit een strategisch perspectief op de lange termijn zal het 100 jaar duren om de missie, visie en kernwaarden van Covna op te bouwen, te bespoedigen en te realiseren.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
Na 24 jaar glorie staat Covna Group op een nieuw historisch startpunt. In de toekomst zullen we de bedrijfsfilosofie van "kwaliteit eerst, klant eerst" blijven handhaven, voortdurend verkennen en innoveren en wereldwijde klanten voorzien van producten en diensten van betere kwaliteit voor automatiseringskleppen. Laten we samenwerken om een briljantere toekomst voor Covna te creëren!
.PNG)
.PNG)
Op 24-jarige leeftijd hangt de jeugd in de lucht en is de geest hoog! Op de feestlocatie werd de prachtige verjaardagstaart langzaam op het podium geschoven en vierden alle medewerkers dit belangrijke moment samen. Elk lachend gezicht was gevuld met trots en vreugde, en elke blik was vol verlangen naar de toekomst. Dit is niet alleen een taart, maar ook een symbool van de eenheid en het harde werk van de mensen van Covna gedurende 24 jaar.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
Oprichter Mr. Hong Wenya betrad vervolgens het podium en hield een gepassioneerde toespraak. Hij evalueerde de ontwikkeling van de groep in de afgelopen 24 jaar, sprak zijn oprechte dankbaarheid uit aan alle medewerkers voor hun harde werk en keek uit naar de toekomstige ontwikkelingsblauwdruk en bedrijfsmissie van de Covna Group. De toespraak van de heer Hong was gepassioneerd en inspirerend, waardoor we vol vertrouwen en verwachtingen waren voor de toekomst van Covna.
.JPG)
"Met mijn 24 jaar ben ik jong en vol energie." Meneer Hong kijkt met een stevige blik en een goed humeur naar de toekomst. Onder zijn leiding heeft Covna altijd aangedrongen op innovatiegedreven ontwikkeling en het continu verbeteren van de productkwaliteit en serviceniveaus. In de afgelopen 24 jaar is Covna Group uitgegroeid van de eerste "Hongsheng Plumbing Store" tot een bekend merk dat schittert in binnen- en buitenland en meer dan 120 landen bedient. Dit is onlosmakelijk verbonden met de vooruitziende blik en het uitstekende leiderschap van de heer Hong.
.JPG)
.JPG)
Het succes van Covna is onlosmakelijk verbonden met het harde werk van elke medewerker. Talenten komen in grote aantallen naar voren en de basis is eeuwigdurend. De oude medewerkers hebben met hun wijsheid en ervaring een solide basis gelegd voor de ontwikkeling van het bedrijf, en de nieuwe medewerkers hebben met vol enthousiasme en innovatieve geest nieuwe vitaliteit in het bedrijf gebracht. Hier erven generaties Covna-mensen de bedrijfsgeest van "professionaliteit, innovatie en win-win" en werken ze samen om de grootse blauwdruk van Covna te realiseren.
.JPG)
.JPG)
Op deze bijzondere dag willen we een speciaal eerbetoon brengen aan twee medewerkers van "Tienjarige Ziel". Ze hebben hun loyaliteit en liefde voor Covna getoond met hun tien jaar doorzettingsvermogen en toewijding. Zij vormen de ruggengraat van Covna en rolmodellen voor alle medewerkers om van te leren.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
.JPG)
De oprichter, de heer Hong, toonde niet alleen een uitstekende strategische visie en vasthoudendheid, maar injecteerde ook een gestage stroom van innovatiekracht in het bedrijf. Hij gebruikte zichzelf als een licht om de weg vooruit te verlichten. Onder leiding van de heer Hong is Covna niet alleen een platform geworden voor medewerkers om hun dromen te realiseren, maar ook een platformonderneming voor talentincubatie. We zetten ons in om meer ontwikkelingsmogelijkheden voor medewerkers te creëren, zodat elke medewerker zijn sterke punten ten volle kan benutten en meer vaardigheden kan uitoefenen. Covina is vastbesloten om een grote onderneming te worden met een visie om een eeuwenoud fundament op te bouwen. Vanuit een strategisch perspectief op de lange termijn zal het 100 jaar duren om de missie, visie en kernwaarden van Covna op te bouwen, te bespoedigen en te realiseren.
.JPG)
.JPG)
.JPG)
Na 24 jaar glorie staat Covna Group op een nieuw historisch startpunt. In de toekomst zullen we de bedrijfsfilosofie van "kwaliteit eerst, klant eerst" blijven handhaven, voortdurend verkennen en innoveren en wereldwijde klanten voorzien van producten en diensten van betere kwaliteit voor automatiseringskleppen. Laten we samenwerken om een briljantere toekomst voor Covna te creëren!